YC 创始人现在都在哪里?主要是在 OpenAI 和 Anthropic。
Where are YC founders now? OpenAI and Anthropic, mostly

原始链接: https://joinedanthropic.com

这项由 Startups.RIP 整理的数据,追踪了 105 位曾获 YC 支持的创始人转投 OpenAI 和 Anthropic 等人工智能巨头的职业轨迹。 分析显示,这些职业角色的重心发生了重大转变:绝大多数(60%)的前任首席执行官(CEO)和首席技术官(CTO)已转型为“技术员工”(Member of Technical Staff),比起行政管理,他们更倾向于亲身投入工程与研究工作。 报告强调,过去二十年来,YC 人才源源不断地流入人工智能领域,且自 2020 年左右起,创始人迁入的趋势显著加速。该数据库还为识别“已故”(RIP)初创公司提供了资源——这些公司曾因时机或执行问题失败,但其经过验证的理念可能正适合再次尝试。通过梳理这些职业历程,该项目展示了创业生态系统抱负的演变,即前创始人正从创建独立公司,转向共同塑造前沿人工智能的未来。

近期 Hacker News 上的一场讨论分析了一份报告,该报告称有 105 位前 YC(Y Combinator)创业者加入了 OpenAI 和 Anthropic。这一数据引发了关于其意义及科技行业现状的热烈争论。 批评者认为,这一数字在统计上微不足道,仅占约 13,000 名 YC 创业者总数的不到 1%。许多评论者认为该报告是试图通过误导来凸显“人工智能泡沫”,并指出人才向顶尖公司流动是常态。 讨论随后转向了更深层次的哲学和经济担忧: * **“淘金热”心态:** 怀疑论者认为,硅谷陷入了一个由 AGI(通用人工智能)愿景、“声望”和巨额财富驱动的回音室效应。一些人认为创业者只是在追逐回报,而非打造真正的革命性技术。 * **“终极公司”时代:** 另一些人指出,在一个由 OpenAI 和 Anthropic 等巨头主导的“黑暗森林”经济中,创办独立初创企业的风险日益增加,导致优秀人才转而加入这些巨头。 * **人工智能的效用:** 关于这些公司是在真正造福人类还是仅仅在巩固权力,争论仍在持续。许多人指出,利用顶尖人才去开发“噱头应用”是一种讽刺。
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原文

Where are YC founders now?

STARTUP FOUNDEDWHERE THEY ARE NOWOpenAI · 70Anthropic · 35
Each ribbon is one founder's journey. Hover over to see what they built and where they went. Did we get something wrong?

Who they are & what they built

Last updated: July 14, 2026.

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Showing 20 of 105 founders

Roles Then & Now

The Times They Are A-Changin'

Once CEOs & CTOs, everyone is a Member of Technical Staff now.

  • Member of Technical Staff63· 60%

  • Other / undisclosed11· 10%

  • Research & Safety10· 10%

  • Go-to-Market & Partnerships8· 8%

  • Leadership7· 7%

  • Data, Product & Design6· 6%

YC batches

Which batches fed the labs

Counting each YC chapter by batch year shows when these founders came through. A founder with two YC startups appears in both years.

  • 20051
  • 20060
  • 20071
  • 20081
  • 20092
  • 20103
  • 20114
  • 201211
  • 20135
  • 20142
  • 20153
  • 20165
  • 20177
  • 20188
  • 20198
  • 202013
  • 20218
  • 20227
  • 20236
  • 202414
  • 20251

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