老板有话:使用人工智能,否则解雇。
The Boss Has a Message: Use AI or You're Fired

原始链接: https://www.wsj.com/tech/ai/ai-work-use-performance-reviews-1e8975df

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## AI 强制使用与工作场所担忧 - Hacker News 摘要 近期一篇《华尔街日报》的文章,在 Hacker News 上被讨论,内容是关于公司强制员工使用 AI 工具,甚至以工作保障为威胁。讨论显示出对这种做法的强烈怀疑。 许多评论员认为,强制采用 AI 是错误的,因为 AI 生成内容的质量(“AI 垃圾”)通常需要*更多*的工作来完善,甚至比从头开始创建更费力。担忧集中在 AI 的不可靠性、潜在错误(如捏造引用)以及员工可能依赖于他们不完全理解的工具,导致缺乏责任感(“AI 做的”)。 然而,也有人强调 AI 作为生产力助推器的价值——尤其是在代码补全、文献综述和初步想法生成等任务中——如果能深思熟虑地使用并意识到其局限性。一个关键点是,评估应该关注*结果*,而不是使用的工具。一些人担心咨询公司会受到负面影响,因为客户获得了 AI 能力。最终,争论的焦点在于 AI 究竟是一个真正有用的工具,还是一种炒作的强制措施,导致工作质量下降。
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